Pegaso mette le ali al futuro di otto ragazzi svantaggiati
Progetto congiunto della coop sociale con la comunità alloggio “Il Sogno” e i servizi sociali del Comune L’idea è di combattere il disagio minorile grazie a un percorso mirato di inserimento lavorativo
10 luglio 2017
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SASSARI. Combattere il disagio minorile con un percorso di inserimento lavorativo che consenta ai ragazzi coinvolti, grazie alla scoperta di una esistenza libera e autonoma attraverso il lavoro, di superare le condizioni di svantaggio dalle quali provengono. È l’obiettivo di “I giovani con le ali”, il progetto della cooperativa sociale “Pegaso” con la comunità alloggio della cooperativa “Il Sogno” e i servizi sociali del Comune di Sassari.
Nata nel 2013 per offrire nuove opportunità di inserimento lavorativo alle persone svantaggiate, la cooperativa sociale Pegaso è frutto dell’unione di “Serenissima”, che gestisce la casa di riposo a Codrongianos e offre assistenza domiciliare nel territorio, e “Cem Servizi”, coop di produzione lavoro che si occupa di grafica, stampa e distribuzione di materiale pubblicitario. Oggi la cooperativa gestisce il Pegasus Hotel di Sassari, a Predda Niedda. Struttura da 82 camere, con due suite presidenziali, un centro congressi, otto sale modulabili per convegni e ricevimenti, un ristorante e una sala colazioni panoramici, dopo un complesso restyling è perfettamente funzionante e offre lavoro a venti persone, quattro delle quali con disabilità fisica. Con “I giovani con le ali” apre le sue porte a otto giovani, cinque residenti nella comunità di “Il sogno” e tre individuati dai Servizi sociali, che impareranno i mestieri di aiuto cuoco, addetto alla manutenzione e cameriera al piano, professionalità molto richieste dall’industria turistica sarda.
Lo staff del progetto comprende due educatori, una coordinatrice psicologa, una coordinatrice amministrativa e il coordinatore del Pegaso Hotel. Insieme stabiliranno piano di lavoro, divisione dei compiti e monitoraggio dell’iniziativa. Lo staff si confronterà col personale dell’hotel, dal quale individuerà i tutor attraverso cui i ragazzi conosceranno il mondo del lavoro, gli obiettivi, le attività e i loro compiti.
La formazione avverrà nella comunità, dove i ragazzi si sentiranno liberi di sbagliare ed esprimere dubbi, imparando la necessità di essere preparati prima di iniziare un lavoro e confrontandosi con concetti come etica del lavoro, senso di responsabilità e sviluppo delle competenze. La preparazione professionale si svolgerà nel centro di formazione Edugov, consorzio che dal 2003 sostiene le imprese nei mutamenti organizzativi, nella ristrutturazione dei processi produttivi, nella diversificazione e innovazione dei prodotti e nello sviluppo di nuove competenze e professionalità. Da Edugov i ragazzi impareranno le norme su sicurezza nei luoghi di lavoro e su igiene e sicurezza alimentare. Attraverso i tirocini, i giovani saranno inseriti in hotel. La loro avventura sarà raccontata su un sito, per coinvolgere la collettività in un’iniziativa non fine a sé stessa, che si concluderà con un convegno per far conoscere l’esperienza del Pegasus Hotel.
Nata nel 2013 per offrire nuove opportunità di inserimento lavorativo alle persone svantaggiate, la cooperativa sociale Pegaso è frutto dell’unione di “Serenissima”, che gestisce la casa di riposo a Codrongianos e offre assistenza domiciliare nel territorio, e “Cem Servizi”, coop di produzione lavoro che si occupa di grafica, stampa e distribuzione di materiale pubblicitario. Oggi la cooperativa gestisce il Pegasus Hotel di Sassari, a Predda Niedda. Struttura da 82 camere, con due suite presidenziali, un centro congressi, otto sale modulabili per convegni e ricevimenti, un ristorante e una sala colazioni panoramici, dopo un complesso restyling è perfettamente funzionante e offre lavoro a venti persone, quattro delle quali con disabilità fisica. Con “I giovani con le ali” apre le sue porte a otto giovani, cinque residenti nella comunità di “Il sogno” e tre individuati dai Servizi sociali, che impareranno i mestieri di aiuto cuoco, addetto alla manutenzione e cameriera al piano, professionalità molto richieste dall’industria turistica sarda.
Lo staff del progetto comprende due educatori, una coordinatrice psicologa, una coordinatrice amministrativa e il coordinatore del Pegaso Hotel. Insieme stabiliranno piano di lavoro, divisione dei compiti e monitoraggio dell’iniziativa. Lo staff si confronterà col personale dell’hotel, dal quale individuerà i tutor attraverso cui i ragazzi conosceranno il mondo del lavoro, gli obiettivi, le attività e i loro compiti.
La formazione avverrà nella comunità, dove i ragazzi si sentiranno liberi di sbagliare ed esprimere dubbi, imparando la necessità di essere preparati prima di iniziare un lavoro e confrontandosi con concetti come etica del lavoro, senso di responsabilità e sviluppo delle competenze. La preparazione professionale si svolgerà nel centro di formazione Edugov, consorzio che dal 2003 sostiene le imprese nei mutamenti organizzativi, nella ristrutturazione dei processi produttivi, nella diversificazione e innovazione dei prodotti e nello sviluppo di nuove competenze e professionalità. Da Edugov i ragazzi impareranno le norme su sicurezza nei luoghi di lavoro e su igiene e sicurezza alimentare. Attraverso i tirocini, i giovani saranno inseriti in hotel. La loro avventura sarà raccontata su un sito, per coinvolgere la collettività in un’iniziativa non fine a sé stessa, che si concluderà con un convegno per far conoscere l’esperienza del Pegasus Hotel.
