Tempo di bilanci per la Croce verde
Siniscola, l’associazione di volontariato di La Caletta ha chiuso l’anno con novanta iscritti
SINISCOLA. Per l'associazione dei volontari della Croce Verde di La Caletta, che conta novanta iscritti, è tempo di bilanci di fine anno, con resoconto verbalizzato nell'ultima assemblea dei soci che si è tenuta nei giorni scorsi. A tracciarne un quadro è il presidente Antonino Giunta, medico condotto nel territorio siniscolese, che parla di un anno tutto sommato positivo nei servizi svolti, che prevalentemente sono di trasporto per ricoveri programmabili, dimissioni dei pazienti, visite specialistiche, servizi al centro dialisi e assistenza alle manifestazioni sportive. «Nell’anno appena trascorso – dice Giunta – abbiamo espletato 443 trasporti e 68 servizi di assistenza agli eventi sportivi, percorrendo quasi 62mila e cinquecento chilometri, in attesa che nel 2016 ci venga consegnata la nuova e attrezzatissima autoambulanza acquistata dalla nostra associazione». Per il presidente, insediatosi con tutto il direttivo il 31 dicembre dello scorso anno, il lavoro di squadra sta alla base dell'attività svolta dai volontari della Croce Verde della frazione, che nell'ultimo anno ha integrato 55 nuove unità. «La diversità delle opinioni degli associati – si legge in una nota – è stata fonte di crescita e arricchimento anziché di divisione, con un gruppo che è divenuto altamente coeso e collaborativo nello scambio reciproco di esperienze e conoscenze». L'attività formativa che viene svolta da formatori interni all'associazione che collaborano con la centrale operativa del 118, ha visto quest'anno 104 valutazioni positive su 106 partecipanti. I corsi organizzati da Antonello Salis, Angela Bulla e Bonaria Fancello con la super visione della dott.ssa Andreina Fois, ai quali si aggiungono Sebastiano Bellu, Giuseppe Casalicchio, Gianluigi Farris, Giovanna Biancu e Bruno Cincotti, componenti del direttivo, hanno avuto durata di 40 giorni con suddivisione in otto fasi, con la previsione di continuare la formazione nel 2016 con corsi di secondo livello. «L'intento – conclude il presidente – è quello di formare un gruppo altamente specializzato, avvalendosi della collaborazione del centro Simannu di Nuoro nel campo del team training, gestione dello stress e comunicazione».
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