La Nuova Sardegna

SASSARI. «Alla Asl di Sassari cambiano i manager, ma non i metodi per le assunzioni. Anzi, nella sanità sassarese si continua a ricorrere alle chiamate al lavoro tramite le agenzie interinali, ignorando le graduatorie create con i concorsi pubblici già espletati e penalizzando coloro i quali quei concorsi li hanno superati e aspettano da tempo di entrare in azienda». Roberto Desini, capogruppo in consiglio regionale del Centro democratico Sardegna, ha inviato una lettera al presidente della Regione e all'assessore regionale alla Sanità denunciando l'operato della Asl 1 e chiedendo un intervento deciso della Regione affinché i vertici dell'azienda sanitaria sassarese smettano di ricorrere a un metodo di assunzioni già fortemente criticato dal centrosinistra in passato, quando a metterlo in pratica sistematicamente era un governo di centrodestra. «È da rilevare - denucia Desini - che le scelte dei vertici Asl si pongono in contrasto con i più recenti orientamenti normativi e giurisprudenziali. Lo scorrimento delle graduatorie si pone come la modalità ordinaria di reclutamento del personale, alla luce della necessità di contenere la spesa pubblica e in ossequio ai principi di trasparenza e di imparzialità che presiedono all'operato della pubblica amministrazione. Proprio in quest'ottica, l'articolo 5 della legge regionale 21 del 2012 stabilisce che il ricorso alla somministrazione di lavoro temporaneo da parte delle aziende sanitarie è ammesso nella misura del 2 per cento della spesa per il personale di ciascuna azienda, e qualcuno dimentica che il ricorso sistematico alle assunzioni di interinali è stato denunciato e criticato dai partiti del centrosinistra quando a farne un uso indiscriminato era il centrodestra».