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Così si tutela l’occupazione quando l’azienda va in crisi

Così si tutela l’occupazione quando l’azienda va in crisi

NUORO. Nel Nuorese la cassa integrazione ha raggiunto livelli record, in particolare nell’artigianato e nell’edilizia. Da questo dato si è partiti per discutere di “Tutela dell’occupazione nelle...

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NUORO. Nel Nuorese la cassa integrazione ha raggiunto livelli record, in particolare nell’artigianato e nell’edilizia. Da questo dato si è partiti per discutere di “Tutela dell’occupazione nelle crisi d’impresa”, un seminario organizzato da Confartigianato Sardegna e dalla Cassa artigiana edile che si è svolto ieri nel salone dell’Eurohotel e al quale hanno partecipato esperti, consulenti e rappresentanti sindacali. «Il lavoro lo creano le imprese, che stanno facendo la loro parte nelle crisi – ha esordito Pietro Paolo Spada, coordinatore della Cassa artigiana dell’edilizia sarda–. Gli ammortizzatori sociali sono importanti a patto che vengano utilizzati con responsabilità. Il loro uso illecito, infatti, è spesso la causa del lavoro nero». A stimolare il dialogo sugli ammortizzatori Enrico Maria Mastinu, docente di diritto del Lavoro nell’ateneo cagliaritano, che ha offerto una panoramica sugli strumenti a disposizione delle aziende per tutelare i lavoratori nei momenti di crisi. «Le alternative sono diverse. Le aziende possono sospendere il rapporto di lavoro nel caso di esuberi temporanei, possono ricorrere alla cassa integrazione ordinaria, straordinaria e in deroga oppure ai contratti di solidarietà o ancora alla mobilità». Diversi ammortizzatori con un unico obiettivo, quello di tutelare i lavoratori. Un sistema che subirà profonde modifiche a partire dal 2017 quando entreranno a regime le modifiche introdotte dalla legge Fornero. «La cassa integrazione in deroga, ampiamente utilizzata anche in Sardegna per aiutare imprese e lavoratori che altrimenti non avrebbero avuto diritto a questo ammortizzatore, dal 2017 non esisterà più. – ha spiegato il docente – . In compenso la legge ha previsto per tutti i lavoratori dei settori oggi esclusi dalla cassa integrazione il diritto a un’indennità nel caso di perdita del lavoro». Un dramma, quello della perdita del lavoro, che richiede strumenti efficaci per la tutela dei lavoratori. (g.z.)

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