La Nuova Sardegna

NUORO. A quasi un anno esatto dalla nascita della nuova società, interamente partecipata dal Comune, del servizio di raccolta dei rifiuti e di igiene urbana, i rappresentanti sindacali dei dipendenti di è-comune chiedono all’amministrazione comunale un incontro per discutere di diverse questioni che, sottolineano i rappresentanti dei lavoratori, stanno creando un clima teso. «Non smettiamo di auspicare in una ripresa di dialogo, di comunicazione e di trasparenza – scrivono i rappresentanti sindacali della Cgil-Fp, Pierpaolo Arghittu, e della Fiadel-Cisal, Luciano Carroni – con l’obiettivo di garantire una collaborazione più efficace e corretta che da parte nostra non è mai venuta a meno».

Tra i punti dei quali i due sindacati vogliono discutere con il Comune, ci sono anche «la sostituzione dei mezzi, diventati ormai obsoleti e pertanto rischiosi nel loro utilizzo quotidiano, la valutazione della fornitura del vestiario da parte degli organismi rappresentativi, il rinnovo delle patenti Cqc in scadenza, un organigramma aziendale, utile e in trasparenza, perché tutti i lavoratori sappiano a chi rivolgersi, un piano ferie per il 2020 e un piano di rientro qualora ci fossero ferie vecchie da usufruire».

Ma i due rappresentanti sindacali della Fp-Cgil e della Fiadel-Cisal chiedono anche che il Comune discuta al più presto con loro «la riduzione del lavoro straordinario, condivisa anche dall’amministratore unico della società, con una sua accurata valutazione dei criteri, senza creare scompensi all’organizzazione del servizio, e per destinare le ore di lavoro per superare le difficoltà nei contratti part-time e di tentare di utilizzare le risorse in economia per la stabilizzazione dei lavoratori precari, la “rotazione ordinaria” del personale in maniera equa, in base alle mansioni e alla propria qualifica, come indicato nella normativa contrattuale consentendo così una giusta ripartizione dei carichi di lavoro».