comune
Uil all’attacco: «Personale escluso dai bandi per nuove posizioni»
PORTO TORRES. La segreteria provinciale della Uil Funzione pubblica contesta le posizioni organizzative bandite e attribuite dalla struttura comunale nei settori Finanze e bilancio, Lavori pubblici e...
03 settembre 2020
2 MINUTI DI LETTURA
PORTO TORRES. La segreteria provinciale della Uil Funzione pubblica contesta le posizioni organizzative bandite e attribuite dalla struttura comunale nei settori Finanze e bilancio, Lavori pubblici e Manutenzioni.
«Queste attribuzioni hanno previsto fra i requisiti di partecipazione il possesso del titolo di diploma di laurea (vecchio ordinamento) o laurea Magistrale – precisa il segretario territoriale Augusto Ogana –, determinando l’esclusione dalla partecipazione di personale di categoria D in spregio a quelli che sono invece i dettati contrattuali del Ccnl, il quale non prevede alcun titolo di studio specifico ma bensì l’appartenenza alla categoria con specifico riferimento alle funzioni e attività da svolgere». Una comunicazione inoltrata al sindaco, alla segretaria comunale e ai dirigenti dei settori Personale e Lavori pubblici.
«I dirigenti hanno modificato unilateralmente e in maniera del tutto illegittima l’atto di giunta che approva il regolamento per l’attribuzione e la graduazione degli incarichi di posizione organizzativa del Comune – aggiunge Ogana – e anche nell’ambito delle attribuzioni delle posizioni organizzative è da evidenziare ancora una volta come non sia stata assegnato l’incarico di posizione organizzativa al comandante della polizia locale». Il segretario cita infine il debito di oltre 1 milione di euro in capo all’Ente, relativo all’incendio del luglio 2019 nell’area industriale, che condizionerebbe le procedure di nuove assunzioni. «La spesa del personale va in capo al bilancio ordinario e non all’utilizzo dell’avanzo attivo di amministrazione: pertanto auspichiamo, considerata la grave carenza di personale in tutti i settori, che si proceda urgentemente ad attivare tutte le procedure per l’assunzione del personale». (g.m.)
«Queste attribuzioni hanno previsto fra i requisiti di partecipazione il possesso del titolo di diploma di laurea (vecchio ordinamento) o laurea Magistrale – precisa il segretario territoriale Augusto Ogana –, determinando l’esclusione dalla partecipazione di personale di categoria D in spregio a quelli che sono invece i dettati contrattuali del Ccnl, il quale non prevede alcun titolo di studio specifico ma bensì l’appartenenza alla categoria con specifico riferimento alle funzioni e attività da svolgere». Una comunicazione inoltrata al sindaco, alla segretaria comunale e ai dirigenti dei settori Personale e Lavori pubblici.
«I dirigenti hanno modificato unilateralmente e in maniera del tutto illegittima l’atto di giunta che approva il regolamento per l’attribuzione e la graduazione degli incarichi di posizione organizzativa del Comune – aggiunge Ogana – e anche nell’ambito delle attribuzioni delle posizioni organizzative è da evidenziare ancora una volta come non sia stata assegnato l’incarico di posizione organizzativa al comandante della polizia locale». Il segretario cita infine il debito di oltre 1 milione di euro in capo all’Ente, relativo all’incendio del luglio 2019 nell’area industriale, che condizionerebbe le procedure di nuove assunzioni. «La spesa del personale va in capo al bilancio ordinario e non all’utilizzo dell’avanzo attivo di amministrazione: pertanto auspichiamo, considerata la grave carenza di personale in tutti i settori, che si proceda urgentemente ad attivare tutte le procedure per l’assunzione del personale». (g.m.)
